Girona Valley: Innovació i Inclusió Social amb Aspronis
Introducció a l'Emprenedoria Social
El podcast analitza el paper fonamental del tercer sector i l'emprenedoria social com a motors econòmics essencials en la societat actual. Es destaca que les entitats d'aquest àmbit no només realitzen una tasca assistencial, sinó que funcionen com a autèntics operadors econòmics profesionals.
La Missió d'Aspronis
• Aspronis va néixer el 1968 impulsada per famílies per atendre persones amb discapacitat intel·lectual.
• La seva missió central, millorar la vida de les persones vulnerables, ha esdevingut més professionalitzada al llarg dels anys.
• L'entitat ha evolucionat per atendre també col·lectius com gent gran, jovent en risc d'exclusió i persones amb malaltia mental.
moments Clau i Governança
Un punt d'inflexió decisiu en la història d'Aspronis va ser la superació d'una greu crisi de gestió fa aproximadament 25 anys. Gràcies al lideratge de Maria Dolors Homs, s'incorporaren perfils professionals al patronat, assegurant la supervivència i modernització de la fundació.
"Tens responsabilitats i les has de dur a terme."
Inclusió Laboral i Reptes de Futur
El Centre Especial de Treball (CET)
L'entitat aplica una lògica d'empresa inversa: dissenya activitats basades en les capacitats de les persones per garantir la seva productivitat i realització personal:
• Realitzen serveis de jardineria, neteja, logística i manipulats per a grans empreses.
• L'objectiu és competir en el mercat al mateix nivell que qualsevol altra empresa.
Reivindicacions davant l'Administració
• És necessari revisar el sistema actual d'ajuts, adaptant-los a les realitats d'envelliment i graus de dependència dels treballadors.
• Es reclama a l'administració pública una major estabilitat i agilitat administrativa per facilitar la col·laboració públic-privada.
• L'entitat fomenta activament la inserció laboral en l'empresa ordinària, animant als empresaris a obrir les seves portes a la diversitat funcional.